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安静日2日目

 今日から職場復帰と行きたい所でしたが熱がなかなか下がらずぶり返しが怖いので
無理を言って今日も安息日にしました、土日もあるので来週からは全快で復帰したいですね。

 いつも私と同乗する運転手の人は無料でお茶などをくれるしそんなに「早く集めろ」とかうるさくは
物を言わないのが良いのですがかなりのヘビースモーカーです。
車内は事実上の喫煙室なので勤務中はしょっちゅうタバコを吸っています。
煙たいので窓をよく開けますが「迷惑そうな態度を取ってると俺は文句は言わんけど
他の若い奴らならもう降りろ(辞めろ)と言うで」と言われました。

 いつまでもこの会社での横乗り業務(運転手は正社員の人だけ、しかも12,3時間は拘束を受けて
かなりの激務に加え残業代は一切出ないので正社員は志望していません)はさすがに
情けない感じがして来たので今日、昔登録した派遣会社にサイトに掲載されていた2t車を
運転しての消火器の回収業務の運転手を打診をしましたがサイトの求人には未経験可と表示しているのに
実際は業務経験が無いと無理との事、なんだいそりゃと思いながらこの件はお流れです。

 エアドライバーを用いた工場作業も検討中です、昔或る大手エアコンの製造派遣業務の
求人で検討しましたが30秒間に5個のネジを留められないとこの業務は出来ないと
言われ実技テストで見事に落選、別の業務に廻されました。

 今ある求人は自転車の部品を製造している工場ですがそういうタイムテストが
無いのならもう一度挑戦してみたいと思っています。

 ただ「ここの人員はギリギリでやってるから辞めようと思ったら代わりの人が来る目途が立たないと
無理だぞ」と先日代理運転の方(この日は従来のルート業務運転手が急用で休職の為
代理の人が就いていました)に言われました、早くても辞職を表明してから
1ヶ月は続けないと無理だそうです。

 タウンワークの求人募集広告にも退職は予定している日から2週間前には上司に
言うべきとありますが1ヶ月はちょいと長いなと思います。
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風邪をひきました

 先日、昼夜での気温の高低が激しい時期にも関わらず薄着で屋外に出たのが
原因なのか昼ごろから喉の具合が変になりました、今の時期昼は暑く夕方から
急激に寒くなるのです。

 大したことないかなと思って居ましたが夜から痛みが激しくなり
翌日にはガラ声になってしまいました、こんな状態で職場に出てもさらに悪化する
可能性があるので無理を言って今日は安静にしました、一応耳鼻咽喉科の診察は受けて
薬は貰ってきました。

 ちなみに今の職場は朝7時に開始、夕方4時に終了となっていますが実際は残業が
2,3時間程あるので朝7時開始、夜7時に終了なんて珍しくありません。 
 車での移動や待機だけでも時給は発生するので決して悪くない所もありますが
社会保険が無いとか体調不良に陥りやすい時期に拘束時間が長いのは対策を立てる
必要がありそうです。

もうちょい続けるか・・・

 今の自販機の飲料補充の補助業務を始めて10日が過ぎました。
まだ集める早さは変わりませんが少しずつ2tトラックのどこに目当ての飲料が
有るかはわかってきました。

 朝7時から夕方の6時迄毎日当たり前のように約2時間の残業に見舞われたりもしますが
工場勤務や倉庫作業のように休憩時間を除けば常に馬車馬のように動き回る事も無いので
それほど苦にはなりません、しかしまだ缶をうっかり潰したりビン類を落として割ったり
伝票の商品を間違えて集めたりと(特にコーヒー類はメーカーが多数有る上に品名も
似た物が多いのです)失敗する事もあります。

 正直「集めるのが遅いぞ、もう2週間だろ!」とかいう台詞を運転手(正社員のベンダー)に
言われようものならもう辞意表明をするつもりだったのですが
「大分商品の位置がわかってきただろ速度は問わないから正確に集めろ」と言われると
もうちょい気張ってみる気になりました。

 「ブッチ(いわゆるバックレの事)だけはするなよ、とにかく若い奴はこれが多い」と
営業所に戻る帰りの車内で言われてびくっとしました、バックレるつもりは無かったのですが
この日家に戻ったら電話で「もう辞めていいでしょうか?」と言うつもりだったのです。
速度と正確さを急速に求めてくる先輩が多い中でなかなかこういう事を言ってくれる
人は居ませんでしたね。

年末に向けての鶏肋業務

 自宅から少し離れたある営業所で2t車での外回りによる自販機飲料の
補充作業の補助(空き缶、空き瓶の回収や車から補充に必要な飲料を荷台から集める作業に
加えて大阪市内で闊歩している駐車監視員のお世話にならない為の車両の見張りなど等)の
アルバイト(時給900円、一応定額の交通費有り)を始めました。

 経験如何によっては正社員の道もありますが作業内容がとてもじゃないけど「無理」の一言に尽きます。
品物の出し入れや積み込み等過酷な肉体労働で作業者は殆ど皆が腰痛持ちな上
どんなに急いでも大抵勤務時間が超過になるにも関わらず残業代は一切出ないそうです。
言いたくないけどブラックはコーヒーだけにしてほしいと言う感じですね。

 なにはともあれ警備員のように勤務中に手洗いを気にする必要は無し
土木作業のように安すぎる実入りで体をあちこち痛める事も無し
社会保険なども無い為正直どこまで続くか分かりませんが
適度な感覚で体を動かして今日は残業2時間半で日給が大体9000円程です。

 今まで6500円から7500円位の日給でやりくりしていただけに
久々の高収入と感じてしまったのは否めません。
作業内容は発展性の無い同じことの繰り返し、しかし早急に見切るには惜しい実入り
故事成語で言うなら鶏の肋骨・骭骨(あばらぼね)を惜しむと言った所でしょうか。
(それほど食べる場所が無いけど味がある為捨てるに捨てられない)

 本当なら今日の午後から派遣労働である工場勤務の見学もあったのですが
丁重に見送りました、しばらくはこの業務で気張ってみようかという方針です。
 

だんだん涼しくなってきました

 朝から年末までの短期間、時給910円での倉庫内作業の面接に行ってきました。
即断即決で採用を受けましたが年明けからはまた無職になると言う事に
危機感を覚え、もう2,3社は面接を受ける予定です。

 実は掛け持ち勤務を検討しています。
パート労働は女性中心の為、まず男性の採用は厳しいです。
だからと言って時給1200円とかになるともう派遣労働くらいしか無く
信用性の高い派遣会社でない限り間違い無く中抜きなど
悪質な事に加えて業務内容もよく分からない重労働などで長続きはしないでしょう。

 昔ある大手エアコン製造会社の派遣に行きましたがエアドライバーによるネジを回すテストで
一分間に4,5個は回せないと現場には入れられないと言う事がありました。
それが上手くいかなかったのでコンベアで流れてくる業務用放熱板に放熱テープを貼ると言う
業務をやりましたがあまりの重さに四苦八苦しました。
 
 当時の年末頃に労基の監査が入り、派遣から期間工と言う形での雇用変更がありましたが
労働条件と言うのが派遣労働者を一堂に食堂に集めて画像プロジェクタでの放映での通告で
紙切れ一枚寄越しませんでした、結局肉体的に限界だったのでこの頃に辞職しました。
今はどうか分かりませんがこういう事が有った為か少々派遣に対して不信感があります。

 そこで検討しているのが朝9時~15時位までのホテル客室清掃業務や工場の軽作業
+2時間程休憩して夕方から5時間程深夜勤務手当目的の短時間集中の重労働です。
もちろん長続きはしないと思うので深夜勤務の方は年末までと言う事になります。

 掛け持ち自体が未経験なためそんなに欲張れませんが年末に向けて
収入を増やすのに短期間くらいなら少々無理はしてもいいかと思って居ます。
プロフィール

まながつお

Author:まながつお
ついに30代の後半に突入!
目先の損得に翻弄されながら
つまづいて転んでも
ただでは起きない
生き方を目指す。

大阪府某所の
くだらない記録です。

↓ 参加しています

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